公務(wù)員
事業(yè)單位
衛(wèi)生系統(tǒng)
教師招聘
社區(qū)招聘
國有企業(yè)
其他招聘
因工作需要,寧波市江北區(qū)財(cái)政局、寧波市江北區(qū)國有資產(chǎn)管理服務(wù)中心面向社會公開招聘委派審計(jì)(計(jì)算機(jī)審計(jì))人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)及條件
(一)招聘崗位及人數(shù):計(jì)算機(jī)崗位1人 。
(二)招聘條件:
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治立場堅(jiān)定;
2.遵紀(jì)守法,品行端正,無不良記錄;
3.具有寧波大市常住戶口,男女不限,年齡40周歲以下(1982年2月24日及以后出生),身體健康;
4.專業(yè)要求:計(jì)算機(jī)類(一級學(xué)科),全日制本科及以上學(xué)歷;
5.具有計(jì)算機(jī)中級及以上職稱;
6.兩年以上工作經(jīng)歷(截止至2022年2月24日),熟悉財(cái)政、會計(jì)等相關(guān)計(jì)算機(jī)知識和業(yè)務(wù)知識優(yōu)先。
(三)福利待遇
招聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣制,薪資待遇按照江北區(qū)委派審計(jì)用工管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、招聘程序
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照規(guī)定的程序,面向社會進(jìn)行招考,擇優(yōu)聘用。
(一)報(bào)名
報(bào)名辦法:本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。
時間:2022年2月28日9∶00至3月9日17∶00。
報(bào)考者登陸寧波人才網(wǎng)(http://www.nbrc.com.cn) “事業(yè)招考——考試報(bào)名”欄目,點(diǎn)選“寧波市江北區(qū)財(cái)政局、寧波市江北區(qū)國有資產(chǎn)管理服務(wù)中心招聘委派審計(jì)人員”開始網(wǎng)上報(bào)名,按要求輸入個人信息,嚴(yán)格按照招聘單位所設(shè)條件報(bào)名并填寫報(bào)名表。同時上傳本人的電子照片(2018年以后拍攝的免冠、正面證件照,jpg格式,照片為30k以內(nèi),不大于120×180像素,不小于80×110像素),逾期不再受理報(bào)名,報(bào)考者報(bào)名后同時獲取報(bào)名序號。報(bào)考人員須對在網(wǎng)上提交本人信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
(二)資格初審
招聘單位將對報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審。不符合報(bào)考崗位條件的,取消報(bào)考資格。
報(bào)考者可于3月14日9:00-17:00登陸寧波人才網(wǎng) “事業(yè)招考——考試報(bào)名”欄目查詢。
各崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例原則上須達(dá)到1:3(含1:3)方可開考,若部分崗位達(dá)不到此比例,由單位根據(jù)實(shí)際情況酌情確定是否取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
(三)下載并打印準(zhǔn)考證
時間:2022年3月17日9:00-19日9:00。
已通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登陸寧波人才網(wǎng) “事業(yè)招考——考試報(bào)名”欄目下載打印準(zhǔn)考證。
考生請仔細(xì)閱讀附件1中關(guān)于疫情防控的要求,并下載打印《健康狀況報(bào)告表》(附件2),如實(shí)填寫并簽字。
(四)筆試
時間:初定于3月19日(具體時間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。報(bào)考人員同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證、《健康狀況報(bào)告表》(附件2),佩戴口罩,健康碼綠碼,無相關(guān)癥狀(干咳、乏力、咽痛、腹瀉等),經(jīng)檢測體溫正常,方可參加筆試。
筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識,筆試成績采用百分制,具體考試內(nèi)容由具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題,筆試成績在筆試考試結(jié)束后10個工作日后公布,考生可以登錄寧波人才網(wǎng)事業(yè)招考欄目查詢。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1:5比例確定面試對象,不足比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。
(五)資格復(fù)審
資格復(fù)審時間地點(diǎn)另行通知。
面試前,招聘單位將對入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審(未通過資格復(fù)審和放棄資格復(fù)審的,按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)入圍人選)。參加資格復(fù)審者須攜帶身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)職稱證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、近期正面免冠1寸照片1張等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件。提供的各類資料復(fù)印件不予退還。
(六)面試
本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試主要測試報(bào)考者適應(yīng)崗位的實(shí)際工作能力及報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等,面試總分為100分。面試考題委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題。
考試總成績?yōu)楣P試成績的40%和面試成績的60%之和,按總成績從高分到低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對象,如遇總成績相同,筆試成績高者進(jìn)入體檢。面試時間及地點(diǎn)另行通知。
(七)體檢及政審
參加體檢人員在接到通知后,按要求時間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢結(jié)束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行政審。政審不合格者淘汰。因體檢或政審不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(八)公示:經(jīng)體檢、考察合格后,對擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。
(九)聘用:擬聘用人員名單公示無異議后,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)(備注:本次招聘錄用人員和勞務(wù)派遣公司簽訂相關(guān)勞動合同,試用期為3個月,試用期內(nèi)不合格人員將不予聘用,由此產(chǎn)生的名額空缺,招聘單位將根據(jù)人員實(shí)際情況確定是否從面試合格人員中進(jìn)行遞補(bǔ))。
三、注意事項(xiàng)
應(yīng)聘者需對個人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé),如提供虛假信息或有意隱瞞情況者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格。
應(yīng)聘者提供的聯(lián)系方式應(yīng)保持暢通,因聯(lián)系不暢導(dǎo)致的后果,責(zé)任自負(fù)。
四、聯(lián)系方式
受理時間為:上午9:00至11:00,下午2:00至4:00(工作日)
聯(lián)系電話: 87861637