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因工作需要，市綜合行政執(zhí)法局決定公開招聘編外用工人員4名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

駕駛員崗位2名，協(xié)管員崗位2名。

二、招聘對象和條件

（一）駕駛員崗位

1.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，無違法違紀情況和其他不良行為;

2.身體健康、五官端正;

3.要求男性，年齡40周歲以下（1982年2月10日以后出生），本市（含杭州灣新區(qū)）戶籍（以2022年2月10日戶籍所在地為準）；

4.大專及以上學歷，專業(yè)不限，退伍軍人學歷可放寬到高中；

5.具有C1以上機動車駕照，無重大道路交通安全事故記錄。

（二）協(xié)管員崗位

1.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，無違法違紀情況和其他不良行為;

2.身體健康、五官端正;

3.本市（含杭州灣新區(qū)）戶籍（以2022年2月10日戶籍所在地為準）；

4.符合招聘崗位的其他要求，詳見下表：

三、招錄辦法和程序

（一）報名

1.報名時間：2022年2月18日(上午9:00—11:30，下午14:00—16:30)。

2.報名地點:市綜合行政執(zhí)法局(白沙路街道南二環(huán)東路1141號)一樓東側辦公室，聯(lián)系電話：63007516。

3.報考時請隨帶身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學位證書原件和復印件各1份，報考駕駛員崗位的另請隨帶駕駛證原件和復印件，退伍軍人還需提供《退伍證》原件和復印件。

4.提前填寫《市綜合行政執(zhí)法局招聘編外用工人員報名表》(貼近期一寸免冠照片1張)，報名時一并上交。

5.如報名合格人數(shù)不足招聘指標3倍，將酌情核減或取消招聘計劃。

（二）考試

1.駕駛員崗位采取技能測試和面試相結合的方法進行，協(xié)管員崗位采取筆試和面試相結合的方法進行，報考人員須隨帶身份證參加考試。

2.技能測試主要測試運用駕駛技術，確保行車安全，降低運行材料及燃料消耗的能力等。滿分為100分，合格分為60分。根據(jù)技能測試成績從高分到低分，按1：3的比例確定面試對象，不足3倍的按實際報名人數(shù)確定（末位并列的同時入圍）

3.筆試主要測試綜合知識、文字表達能力等綜合素質，滿分為100分，合格分為60分。根據(jù)筆試合格成績從高分到低分，按1：3的比例確定面試對象，不足3倍的按實際合格人數(shù)確定（末位并列的同時入圍）

4.面試主要測試言語表達能力、綜合分析能力、解決問題能力、自我認知等，滿分為100分，合格分為60分。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，不再遞補。

5.考試綜合成績，按技能測試成績或筆試成績50%、面試成績50％的比例累加計算。若考試綜合成績相等，技能測試成績或筆試成績高的進入體檢環(huán)節(jié)，若技能測試成績或筆試成績仍相等則增加客觀題測試后得分高者優(yōu)先。

6.技能測試時間、筆試時間、面試時間另行通知。

（三）體檢

體檢由市綜合行政執(zhí)法局組織實施，體檢項目和標準參照公務員錄用標準(費用考生自理)，因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，從面試合格人員中根據(jù)考試總成績從高分到低分的次序等額遞補。

（四）考察

在體檢合格人員中，對體檢合格人員進行考察，主要考察其德才表現(xiàn)和應聘資格條件等情況?？疾鞓藴蕝⒄展珓諉T錄用考察有關規(guī)定。

（五）聘用

考察合格者確定為擬聘用對象，在網上公示7天。公示無異議的按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。試用期6個月。試用期滿后考核合格的予以正式聘用。

附件：《市綜合行政執(zhí)法局招聘編外用工人員報名表》

市綜合行政執(zhí)法局

2022年2月10日