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慈溪市杭州灣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司系慈溪市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)區(qū)管理中心托管國有企業(yè),負(fù)責(zé)園區(qū)招商引資、運(yùn)營開發(fā)、投融資、基礎(chǔ)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、綜合管理等工作。因工作需要,決定面向社會(huì)公開招聘國有企業(yè)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本次共招錄國企員工2名。具體招聘崗位、專業(yè)范圍、招聘計(jì)劃和相關(guān)要求詳見《2021年度慈溪市杭州灣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司招聘崗位計(jì)劃表》(附件1)。
招聘 崗位 專業(yè)范圍 招聘計(jì)劃 學(xué)歷要求 其他條件 資格復(fù)審所需提交資料清單 行政 崗位 漢語言文學(xué)、漢語言、秘書學(xué)、英語、商務(wù)英語、新聞學(xué)、行政管理、公共事業(yè)管理 1 全日制普通高校本科及以上 40周歲以下(1981年11月1日以后出生)) 報(bào)名表(附件2)、1寸照2張、身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等原件及復(fù)印件 商務(wù) 崗位 經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué) 1 全日制普通高校本科及以上 35周歲以下(1986年11月1日以后出生) 報(bào)名表(附件2)、1寸照2張、身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等原件及復(fù)印件
二、報(bào)考條件
報(bào)考人員除應(yīng)符合報(bào)考崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)要求和相關(guān)條件外,還需符合以下條件:
1、思想政治素質(zhì)好,品行端正,身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
2、事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),服從組織分配,吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和執(zhí)行能力;
3、慈溪戶籍(含杭州灣新區(qū)),以2021年11月1日的戶口所在地為準(zhǔn)。
三、招聘辦法和程序
1、報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2021年11月1日—11月5日24時(shí)。
報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)考人員在仔細(xì)閱讀本公告后,打開鏈接:https://www.wjx.top/vj/QTSoaoL.aspx,按要求如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫《2021年慈溪市杭州灣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司招聘人員報(bào)名登記表》并按提交(報(bào)名表提交后無法修改,請仔細(xì)檢查后再提交,恕不接受調(diào)整崗位、后續(xù)補(bǔ)充資料等事宜)。
2、資格初審
報(bào)名結(jié)束后對報(bào)考人員的條件資格予以初審,并在報(bào)名結(jié)束后10日內(nèi)以短信形式通知報(bào)名人員是否通過資格初審。資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)不足本崗位招聘計(jì)劃3倍的崗位,將取消招聘計(jì)劃。
3、筆試
資格初審結(jié)束后,通知初審合格人員考試時(shí)間、地點(diǎn),并發(fā)放準(zhǔn)考證。筆試會(huì)根據(jù)當(dāng)下的疫情防控情況,進(jìn)行分流。考試時(shí)請隨帶《考生健康申報(bào)表》(附件3),進(jìn)考場前亮行程卡、健康碼和測體溫后入場。考試全程請佩戴口罩。
筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí),筆試采用百分制,筆試后各崗位將統(tǒng)一劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,所有實(shí)際參加筆試并取得有效分?jǐn)?shù)人員的平均分在60分及以上的,按60分劃定,平均分不足60分的則按平均分(四舍五入取整數(shù))劃定。
各招聘崗位根據(jù)筆試成績從高到低,按招聘計(jì)劃1:3的比例確定面試對象,不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。
4、資格復(fù)審
面試前組織資格復(fù)審,復(fù)審對象須提供以下證件的原件及復(fù)印件:2021年慈溪市杭州灣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司招聘人員報(bào)名登記表(附件2)、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等相關(guān)證件材料(各崗位所需資料詳見附件1)。與招聘資格條件不相符合者,不得參加面試,空缺名額按筆試成績從高到低予以遞補(bǔ)。
5、面試
面試主要測試綜合分析能力、語言表達(dá)能力、反應(yīng)能力、回答問題準(zhǔn)確性、解決問題和協(xié)調(diào)溝通能力等,面試采用百分制,不足60分者淘汰。面試對象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視作放棄。因放棄面試而空缺的名額,不再遞補(bǔ)。
6、成績確定
面試結(jié)束后,將筆試成績、面試成績合并計(jì)算??忌偝煽?/span>=筆試成績50%+面試成績50%。若總成績相等,以筆試成績高者為先。
7、體檢
各招聘崗位根據(jù)總成績從高到低的次序按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢對象。體檢不合格者淘汰。體檢對象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額,可在同一崗位面試合格人員中,按總成績從高到低的次序進(jìn)行遞補(bǔ)??偝煽兿嗟葧r(shí),以筆試成績高者為先。
8、考察
考察在體檢合格人員中進(jìn)行。因放棄考察或考察不合格而空缺的名額,可在同一崗位面試合格人員中,按總成績從高到低的次序進(jìn)行遞補(bǔ)??偝煽兿嗟葧r(shí),以筆試成績高者為先。
9、公示及聘用
考察結(jié)束后,考察合格人員確定為擬聘用人員,名單在慈溪人才網(wǎng)公示7天。
公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。被招聘人員接到通知后必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消資格,空缺名額按規(guī)定程序再行遞補(bǔ)。招聘崗位在一年內(nèi)出現(xiàn)空缺的,可在面試人員中按規(guī)定程序遞補(bǔ)。
聘用人員試用期六個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。聘用人員薪酬待遇參照慈溪市杭州灣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司職工工資體系。
四、其他事項(xiàng)
1、凡提供虛假信息報(bào)考的,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格,并按相關(guān)規(guī)定處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,以及其他考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
2、咨詢電話:63938265。
附件1.2021年度慈溪市杭州灣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司招聘崗位計(jì)劃表
附件2.2021年慈溪市杭州灣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司招聘人員報(bào)名登記表
附件3.考生健康申報(bào)表
慈溪市杭州灣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司
2021年10月26日