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浙江寧數(shù)科創(chuàng)集團有限公司于2022年3月注冊成立,注冊資金10億元,為寧波通商集團下屬子公司,是為充分發(fā)揮國有企業(yè)體制機制優(yōu)勢,賦能寧波數(shù)字經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展而籌建成立的,主要服務(wù)政府數(shù)字化轉(zhuǎn)型和數(shù)字生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈的打造。
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會公開招聘員工,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」_報名和擇優(yōu)聘用的辦法進行。
二、招聘對象基本條件
1、思想政治素質(zhì)好,遵紀守法,品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
2、具備國家承認的學歷,且具有招聘職位所需的學歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求;
3、本次招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷、職業(yè)資格取得時間的計算統(tǒng)一截至2022年7月31日(含);
4、畢業(yè)于“雙一流”高校、US/QS世界排名前100位大學優(yōu)先;
5、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件等其他條件。
三、招聘崗位、人數(shù)、學歷學位及資格條件
序號 |
部門/崗位 |
主要職責 |
人數(shù) |
資格要求 |
1 |
計劃財務(wù)部 主管及以下
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負責會計核算、稅務(wù)籌劃、資金管理、預算管理、合并報表、財務(wù)分析等工作。 |
1 |
1)35周歲及以下,全日制本科及以上學歷,財會類、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè); 2)具備集團企業(yè)或機構(gòu)3年及以上財務(wù)主管工作經(jīng)歷,熟悉會計核算、稅務(wù)籌劃、資金管理、預算管理、合并報表、財務(wù)分析等方面工作; 3)具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或注冊會計師資格; 4)具有良好的溝通能力和較強的分析能力,善于在工作中開拓創(chuàng)新; 5)具有知名企業(yè)、數(shù)字經(jīng)濟行業(yè)、會計師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 |
2 |
戰(zhàn)略投資部 副經(jīng)理
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1、負責數(shù)據(jù)要素運營中“X”數(shù)商業(yè)態(tài)拓展; 2、對接各行業(yè)主管部門、行業(yè)頭部企業(yè),研究項目可行性,策劃、制定數(shù)商企業(yè)組建方案、運營方案及項目建議書; 3、負責項目商務(wù)談判,撰寫相關(guān)報告及文件; 4、負責項目合同簽訂、跟進、投后管理等。 |
1 |
1)40周歲及以下,碩士研究生及以上學歷(本科學歷須為全日制); 2)計算機、自動化、電子、軟件工程等相關(guān)專業(yè); 3)符合以下任職經(jīng)歷條件之一:①2年以上(含2年)集團企業(yè)中層及以上任職經(jīng)歷;②4年以上(含4年)其他企業(yè)中層及以上任職經(jīng)歷; 4)具備8年以上(含8年)數(shù)字化領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗,精通各類數(shù)字化應(yīng)用產(chǎn)品業(yè)務(wù)邏輯及商業(yè)運營模式; 5)能對各類應(yīng)用場景做細致深入的挖掘分析,快速輸出業(yè)務(wù)架構(gòu)、商業(yè)模型、咨詢報告、投資建議書等內(nèi)容; 6)具備5年以上(含5年)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、自動化、物聯(lián)網(wǎng)、信息化等領(lǐng)域產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 注:報考本崗位者若符合崗位3資格條件,可同步報考崗位3;報考多個崗位者實際錄用崗位需服從組織安排。 |
3 |
戰(zhàn)略投資部 主管及以下
|
1、負責數(shù)據(jù)要素運營中“X”數(shù)商業(yè)態(tài)拓展; 2、對接行業(yè)主管部門、行業(yè)頭部企業(yè),研究項目可行性,策劃、制定數(shù)商組建方案、運營方案及項目建議書; 3、負責項目商務(wù)談判,撰寫相關(guān)報告及文件; 4、負責項目合同簽訂、跟進、投后管理等。 |
1-2 |
1)35周歲及以下,碩士研究生及以上學歷(本科學歷須為全日制); 2)計算機、自動化、電子、軟件工程等相關(guān)專業(yè); 3)具備3年以上(含3年)數(shù)字化、信息化領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗,精通各類數(shù)字化產(chǎn)品業(yè)務(wù)邏輯及商業(yè)運營模式; 4)能夠?qū)Ω黝悜?yīng)用場景進行分析,對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)深度挖掘,快速輸出業(yè)務(wù)架構(gòu)、商業(yè)模型、咨詢報告等內(nèi)容; 5)具備3年以上(含3年)信息化領(lǐng)域產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 |
4 |
運營(集成)部 副經(jīng)理
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負責數(shù)字新基建、數(shù)字化改革有關(guān)項目的頂層設(shè)計;負責超算中心等重大項目的運營管理。 |
1 |
1)40周歲及以下,全日制本科及以上學歷; 2)計算機、經(jīng)濟學、經(jīng)濟法學等相關(guān)專業(yè); 3)具備5年及以上政府、國資國企等領(lǐng)域的信息化項目建設(shè)及管理經(jīng)驗,且符合以下任職經(jīng)歷條件之一:①2年及以上上市公司及其控股子公司中層及以上任職經(jīng)歷;②5年及以上集團企業(yè)或高新技術(shù)企業(yè)中層及以上任職經(jīng)歷; 4)熟悉信息技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新項目建設(shè)流程,有過獨立負責地市級及以上政務(wù)信息系統(tǒng)項目的市場開拓及項目推廣經(jīng)驗; 5)熟悉數(shù)字產(chǎn)業(yè)、智慧城市相關(guān)政策,具有良好的前沿技術(shù)產(chǎn)品創(chuàng)新的行業(yè)市場整合能力,善于在工作中推動協(xié)作; 6)具備良好的團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力,工作責任心強,具有較強的抗壓能力。 注:報考本崗位者若符合崗位5資格條件,可同步報考崗位5;報考多個崗位者實際錄用崗位需服從組織安排。 |
5 |
運營(集成)部 主管及以下
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負責政務(wù)信息系統(tǒng)和基礎(chǔ)平臺的建設(shè)、管理和運維。 |
1-2 |
1)35周歲及以下,全日制本科及以上學歷; 2)計算機、軟件工程等相關(guān)專業(yè),具備3年及以上政務(wù)信息系統(tǒng)開發(fā)、建設(shè)或管理經(jīng)驗; 3)熟悉政務(wù)信息系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計,精通主流系統(tǒng)框架、開發(fā)方法、云平臺、大數(shù)據(jù)等各類產(chǎn)品及技術(shù); 4)具備較強的項目方案、項目設(shè)計等文案編輯,PPT制作的能力,并具備較強的項目匯報,講解等能力; 5)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和學習能力,思維嚴謹,工作責任心和執(zhí)行能力強; 6)具備信息系統(tǒng)項目管理師證書等軟考資格證書的優(yōu)先。 |
四、招聘程序
(一)報名方式與時間
1、報名時間:2022年8月31日-2022年9月20日。
2、報名方式:
點擊指定報名連接地址:http://bm.nbohrs.cn
進入報名系統(tǒng)后選擇進入“2022年浙江寧數(shù)科創(chuàng)集團有限公司招聘國有企業(yè)員工公告”,在仔細閱讀相關(guān)公告信息后,按要求輸入個人信息,同時上傳本人的電子照片(近1年內(nèi)拍攝的免冠、正面證件照,jpg格式,照片為30k以內(nèi),不大于160×200像素,不小于80×120像素),逾期不再受理注冊及報名。報名截止前未上傳照片者,視為初審不合格。應(yīng)聘人員須對在網(wǎng)上提交本人信息的真實性負責,凡弄虛作假者一經(jīng)查實,即取消資格。報名成功的,將顯示報考序號,請考生記錄本人報考序號,以便后續(xù)查詢審核結(jié)果。
此次招聘信息同步發(fā)布在寧波市第二十四屆高層次人才智力引進洽談會(高洽會),報名統(tǒng)一按上述方式進行線上系統(tǒng)報名。
網(wǎng)絡(luò)報名咨詢電話:0574-83867521
報名咨詢?nèi)耍宏懤蠋?/span>
受理時間:上午9:00至11:00,下午2:00至4:00(工作日)
(二)資格初審
1、報名結(jié)束后,對應(yīng)聘人員的報考資格進行初審,不符合報考崗位條件的,取消報考資格。
2、符合條件的報名人數(shù)低于招聘職位指標數(shù)3倍的,酌情核減或取消招聘指標。
3、資格初審結(jié)果查詢時間:2022年9月22日9:00-16:30。進入報名系統(tǒng)http://bm.nbohrs.cn查詢,資格審查通過者可進入面談。對初審結(jié)果有異議的,請在該時段內(nèi)聯(lián)系陸老師確認,電話:0574-83867521,逾期不再受理。
(三)資格復審及面談
1、時間:初定9月24日(周六)9:00-11:00,具體時間、地點以短信或電話通知為準。
2、對通過資格初審人員進行現(xiàn)場資格復審。參加資格復審者需攜帶本人身份證、學歷證書、國家教育部學信網(wǎng)學籍認證材料或國(境)外留學回國(境)人員須提供國家教育部中國留學服務(wù)中心出具的學歷認證材料、職稱證書、符合崗位工作年限要求的相關(guān)工作證明或勞動合同、對應(yīng)年限的社保繳納證明等原件及復印件在規(guī)定時間到指定地點接受資格審核。提供的各類資料復印件恕不退還。
對通過資格審核的人員進行面談,考察應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、職業(yè)能力和發(fā)展?jié)撡|(zhì)。根據(jù)資格復審及面談結(jié)果按不超過崗位招聘人數(shù)5倍的比例確定筆試、面試人員名單。
(四)筆試+面試
筆試及面試時間地點另行通知。筆試、面試均為百分制,其中面試合格分為70分,面試不合格者淘汰。根據(jù)筆試占40%,面試占60%合成總成績,總成績從高分到低分按不超過1:1的比例確定體檢對象,如確無合適人選,該崗位可空缺。
(五)體檢
公司統(tǒng)一組織體檢,時間地點另行通知。體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。報考人員放棄體檢,視作放棄聘用資格。體檢不合格者淘汰。
(六)考察
考察時間另行通知。考察采取實地考察或背景調(diào)查等方式進行??疾旌细裾叽_定為擬聘用人員,不合格者淘汰。
(七)公示、聘用
考察結(jié)束后,對擬聘用人員進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿無異議,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的,不予辦理。
擬聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到并簽訂勞動合同,無正當理由逾期不報到的或報到后不愿簽訂勞動合同的,取消聘用資格。
本次公開招聘崗位咨詢電話:
0574-89281730 徐老師
0574-87682966 吳老師
受理時間:9:00-11:00、14:00-17:30(節(jié)假日除外)